Mitarbeiter gewinnen leicht gemacht!
Vertrauen Sie auf Experten, die bereits bewiesen haben, wie es funktioniert! Eine kompakte Einführung in die aktive Mitarbeitergewinnung für das digitale Zeitalter.
Zu wenige oder nicht die richtigen Mitarbeiter?
Die Bezeichnung ›Personalbeschaffung‹ legt den Gedanken nahe, man bräuchte nur in einen Supermarkt zu spazieren und sich die passenden Mitarbeiter in den Einkaufswagen zu legen. Das sogenannte ›Rekrutieren‹ von Arbeitskräften ist heute anspruchsvoller denn je. Es erfordert grundlegend andere Herangehensweisen.
Lesen Sie, wie Sie dem Fachkräftemangel mithilfe sozialer Netze und anderer digitaler Instrumente ein Schnippchen schlagen. Eine verständliche Einführung für Unternehmer, Geschäftsführer und Personalverantwortliche in mittelständischen Unternehmen.
Nachdem Sie dieses Buch gelesen haben, werden Sie ...
erfahren, wie Sie Mitarbeiter leicht und effizient gewinnen – weil Sie fortan endlich Ihre Kapazitäten und Ihren potenziellen Wachstumskurs mit passenden Wunschmitarbeitern ausschöpfen können.
sich aus der Abhängigkeit von bestehenden Mitarbeitern befreien, weil Sie jederzeit neue Leute über die sozialen Medien gewinnen und binden können.
sehr genau wissen, wie Sie über die sozialen Medien punktgenau, effektiv und nachhaltig qualifizierte Top-Mitarbeiter finden.
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